定向就业是指通过与用人单位对接，为毕业生与招用单位之间搭建更加直接的就业信息平台，实现高校毕业生优化就业资源配置，使其获得更好的职业发展机会。自2013年教育部提出定向就业的政策以来，越来越多的高校选择与用人单位对接，帮助毕业生实现精准匹配，寻找最适合自己的岗位。
定向就业的好处不仅在于提供了更加直接的就业信息服务，同时也在于帮助用人单位更好地了解招聘需求，减少用人单位在招聘中的信息不对称问题，从而更好地实现供需双方的需求匹配。定向就业也为政府推动人才流动提供了重要的助力，从而加快经济发展进程。
值得注意的是，虽然定向就业可以帮助毕业生实现更好的就业目标，但并不是所有高校毕业生都适合选择定向就业。毕业生在决策时需要进行权衡利弊，从自身实际出发，选择最适合自己的就业渠道。同时，用人单位也需要考虑到招聘的实际需要，理性看待定向就业所能为自己带来的实际效益。
